Ki�isel Verilerin Korunmas� ve ��lenmesi Politikas�

B�L�M-1

1.1.��G�R��

Sakarya 1. Organize Sanayi B�lge M�d�rl�� (��irket�) olarak ki�isel verilerin korunmas�na �nem vermekteyiz. Bu kapsamda Sakarya 1. Organize Sanayi B�lge M�d�rl�� al��anlar�na, ziyaret�ilerine, i� ortaklar�na, �al��an adaylar�na, stajyerlerine, tedarik�ilerine, i� birli�i i�inde �al��t�� kurumlar�n �al��anlar�na ve yetkililerine, ��nc� ki�ilere ve burada say�lanlarla s�n�rl� olmamak �zere di�er ki�ilere (��lgili Ki�i�) ait ki�isel verilerin hukuka uygun bir �ekilde i�lenmesine ve korunmas�na �zen g�steriyoruz.

��bu Sakarya 1. Organize Sanayi B�lge M�d�rl�� Ki�isel Verilerin Korunmas� Politikas� (�Politika�), �irketimizin faaliyetlerini y�r�t�rken i�leyece�i ki�isel verilerin ba�ta 6698 say�l� Ki�isel Verilerin Korunmas� Kanunu (�Kanun�) ve di�er ilgili mevzuat h�k�mlerine ve hukuka uygun olarak i�lenmesi amac�yla haz�rlanm��t�r.

�irketimiz taraf�ndan ger�ekle�tirilen ki�isel veri i�leme faaliyetlerinin y�r�t�lmesinde benimsenen ilkeler ve �irketimizin veri i�leme faaliyetlerinin Kanun'da yer alan d�zenlemelere uyumu bak�m�ndan benimsenen temel prensipler a��klanmakta ve b�ylelikle �irketimiz, ki�isel veri sahiplerini bilgilendirerek gerekli �effafl�� sa�lamaktad�r.

1.2.��KAPSAM

Politika, �lgili ki�ilere ili�kin otomatik olan ya da herhangi bir veri kay�t sisteminin par�as� olmak kayd�yla otomatik olmayan yollarla i�lenen t�m ki�isel verileri kapsar. Ki�isel verilerin Sakarya 1. Organize Sanayi B�lge M�d�rl�� taraf�ndan ba�l�ca i�lenme y�ntemleri �irket, bas�l� evrak, telefon, internet sitesi, online hizmetler, e-mail, sosyal medya ve benzeri vas�talar ile s�zl�, yaz�l� ya da elektronik platformlard�r.

1.3.��POL�T�KA'NIN VE �LG�L� MEVZUATIN�UYGULANMASI

Ki�isel verilerin i�lenmesi ve korunmas� konusunda y�r�rl�kte bulunan ilgili kanuni d�zenlemeler �ncelikle uygulama alan� bulacakt�r. Y�r�rl�kte bulunan mevzuat ve Politika aras�nda uyumsuzluk bulunmas� durumunda, �irketimiz y�r�rl�kteki mevzuat�n uygulama alan� bulaca��n� kabul etmektedir. Politika, ilgili mevzuat taraf�ndan ortaya konulan kurallar� �irket uygulamalar� kapsam�nda somutla�t�r�larak d�zenlemektedir.

B�L�M 2 �

K��SEL VER�LER�N KORUNMASINA �L��K�N�HUSUSLAR

�2.1.��K��SEL VER�LER�N G�VENL��N�N�SA�LANMASI

�irketimiz, Kanun'un 12. maddesine uygun olarak, ki�isel verilerin hukuka ayk�r� olarak a��klanmas�n�, eri�imini, aktar�lmas�n� veya ba�ka �ekillerde meydana gelebilecek g�venlik eksikliklerini �nlemek i�in, korunacak verinin niteli�ine g�re gerekli tedbirlerini almaktad�r. Bu kapsamda �irketimiz Ki�isel Verileri Koruma Kurulu (�Kurul�) taraf�ndan yay�mlanm�� olan rehberlere uygun olarak gerekli g�venlik d�zeyini sa�lamaya y�nelik ve idari tedbirleri almakta, denetimleri yapmakta veya yapt�rmaktad�r.

2.2.� ��ZEL N�TEL�KL� K��SEL VER�LER�N�KORUNMASI

Hassasiyet arz eden ki�isel verilere, hukuka ayk�r� olarak i�lendi�inde ki�ilerin ma�duriyetine veya ayr�mc�l��a sebep olma riski nedeniyle Kanun kapsam�nda �zel �nem atfedilmi�tir. Bu ��zel nitelikli� ki�isel veriler; �rk, etnik k�ken, siyasi d��nce, felsefi inan�, din, mezhep veya di�er inan�lar, k�l�k ve k�yafet, dernek, vak�f ya da sendika �yeli�i, sa�l�k, cinsel hayat, ceza mahk�miyeti ve g�venlik tedbirleriyle ilgili veriler ile biyometrik ve genetik verilerdir.

Bu kapsamda, �irketimiz taraf�ndan, ki�isel verilerin korunmas� i�in al�nan teknik ve idari tedbirler, �zel nitelikli ki�isel veriler bak�m�ndan �zenle uygulanmakta ve �irketimiz b�nyesinde gerekli denetimler sa�lanmaktad�r.

�zel nitelikli ki�isel verilerin i�lenmesi ile ilgili ayr�nt�l� bilgiye bu Politika'n�n 3.3. b�l�m�nde yer verilmi�tir.

2.3.�� B�R�MLER�N�N� K��SEL VER�LER�N� KORUNMASI� VE ��LENMES� KONUSUNDA FARKINDALIKLARININ ARTTIRILMASI VE�DENET�M�

�irketimiz, ki�isel verilerin hukuka ayk�r� olarak i�lenmesini, verilere hukuka ayk�r� olarak eri�ilmesini �nlemeye ve verilerin muhafazas�n� sa�lamaya y�nelik fark�ndal��'�n art�r�lmas� i�in i� birimlerine gerekli e�itimlerin d�zenlenmesini sa�lamaktad�r.

�irketimiz mevcut �al��anlar�n�n ve b�nyesine yeni d�hil olan �al��anlar�n ki�isel verilerin korunmas� konusunda fark�ndal��n�n olu�mas� i�in gerekli sistemler kurmakta, konuya ili�kin ihtiya� duyulmas� halinde dan��manlar ile �al��maktad�r. Bu do�rultuda �irketimiz, ilgili e�itimlere, seminerlere ve bilgilendirme oturumlar�na yap�lan kat�l�mlar de�erlendirmekte olup ilgili mevzuat�n g�ncellenmesine paralel olarak yeni e�itimler d�zenlemektedir.

�

B�L�M 3

K��SEL VER�LER�N ��LENMES�NE �L��K�N�HUSUSLAR

�3.1.��K��SEL VER�LER�N MEVZUATTA �NG�R�LEN �LKELERE UYGUN OLARAK��LENMES�

�3.1.1.� �Hukuka ve D�r�stl�k Kural�na Uygun ��leme

Ki�isel veriler ki�ilerin temel hak ve �zg�rl�klerine zarar gelmeyecek �ekilde genel g�ven ve d�r�stl�k kural�na uygun olarak i�lenmektedir. Bu �er�evede, ki�isel veriler �irketimizin i� faaliyetlerinin gerektirdi�i �l��de ve bunlarla s�n�rl� olarak i�lenmektedir.

3.1.2.� �Ki�isel Verilerin Do�ru ve Gerekti�inde G�ncel Olmas�n� Sa�lama

�irketimiz ki�isel verilerin i�lendi�i s�re boyunca do�ru ve g�ncel olmas� i�in gerekli �nlemleri almakta ve belirli s�relerle ki�isel verilerin do�rulu�unun ve g�ncelli�inin sa�lanmas�na ili�kin gerekli mekanizmalar� kurmaktad�r.

3.1.3.� �Belirli, A��k ve Me�ru Ama�larla ��leme

�irketimiz, ki�isel verilerin i�lenme ama�lar�n� a��k�a ortaya koymakta ve yine i� faaliyetleri do�rultusunda bu faaliyetlerle ba�lant�l� ama�lar kapsam�nda i�lemektedir.

3.1.4.� ��lendikleri Ama�la Ba�lant�l�, S�n�rl� ve �l��l� Olma

�irketimiz ki�isel verileri yaln�zca i� faaliyetlerinin gerektirdi�i nitelikte ve �l��de toplamakta olup belirlenen ama�larla s�n�rl� olarak i�lemektedir.

3.1.5.� ��lgili Mevzuatta �ng�r�len veya ��lendikleri Ama� i�in Gerekli Olan S�re Kadar Muhafaza Etme

�irketimiz, ki�isel verileri i�lendikleri ama� i�in gerekli olan s�re ve ilgili yasal mevzuatta �ng�r�len minimum s�re kadar muhafaza etmektedir. Bu kapsamda, �irketimiz �ncelikle ilgili mevzuatta ki�isel verilerin saklanmas� i�in bir s�re �ng�r�l�p �ng�r�lmedi�ini tespit etmekte, bir s�re belirlenmi�se bu s�reye uygun davranmaktad�r. Yasal bir s�re mevcut de�il ise ki�isel veriler i�lendikleri ama� i�in gerekli olan s�re kadar saklanmaktad�r. Ki�isel veriler belirlenen saklama s�relerinin sonunda periyodik imha s�relerine veya veri sahibi ba�vurusuna uygun olarak ve belirlenen imha y�ntemleri (silme ve/veya yok etme ve/veya anonimle�tirme) ile imha edilmektedir.

3.2.� �K��SEL VER�LER�N ��LENME��ARTLARI

Ki�isel veri sahibinin a��k r�za vermesi haricinde ki�isel veri i�leme faaliyetinin dayana�� a�a��da belirtilen �artlardan yaln�zca biri olabilece�i gibi birden fazla �art da ayn� ki�isel veri i�leme faaliyetinin dayana�� olabilmektedir. ��lenen verilerin �zel nitelikli ki�isel veri olmas� halinde, i�bu Politika'n�n 3.3 ba�l�� (��zel Nitelikli Ki�isel Verilerin ��lenmesi�) i�erisinde yer alan �artlar uygulanacakt�r.

(i)��Ki�isel Veri Sahibinin A��k R�zas�n�n Bulunmas�

Ki�isel verilerin i�lenme �artlar�ndan biri veri sahibinin a��k r�zas�d�r. Ki�isel veri sahibinin a��k r�zas� belirli bir konuya ili�kin, bilgilendirilmeye dayal� olarak ve �zg�r iradeyle a��klanmal�d�r.

A�a��da yer alan ki�isel veri i�leme �artlar�n�n varl�� durumunda veri sahibinin a��k r�zas�na gerek kalmaks�z�n ki�isel veriler i�lenebilecektir.

(ii)��Kanunlarda A��k�a �ng�r�lmesi

Veri sahibinin ki�isel verileri, kanunda a��k�a �ng�r�lmekte ise di�er bir ifade ile ilgili kanunda ki�isel verilerin i�lenmesine ili�kin a��k�a bir h�k�m olmas� halinde i�bu veri i�leme �art�n�n varl��ndan s�z edilebilecektir.

(iii)��Fiili �mkans�zl�k Sebebiyle �lgilinin A��k R�zas�n�n Al�namamas�

Fiili imkans�zl�k nedeniyle r�zas�n� a��klayamayacak durumda olan veya r�zas�na ge�erlilik tan�namayacak olan ki�inin kendisinin ya da ba�ka bir ki�inin hayat� veya beden b�t�nl��n� korumak i�in ki�isel verisinin i�lenmesinin zorunlu olmas� halinde veri sahibinin ki�isel verileri i�lenebilecektir.

(iv)��S�zle�menin Kurulmas� veya �fas�yla Do�rudan �lgi Olmas�

Veri sahibinin taraf oldu�u bir s�zle�menin kurulmas� veya ifas�yla do�rudan do�ruya ilgili olmas� kayd�yla, ki�isel verilerin i�lenmesinin gerekli olmas� halinde i�bu �art yerine getirilmi� say�labilecektir.

(v)��irketin Hukuki Y�k�ml�l��n� Yerine Getirmesi

�irketimizin hukuki y�k�ml�l�klerini yerine getirmesi i�in i�lemenin zorunlu olmas� halinde veri sahibinin ki�isel verileri i�lenebilecektir.

(vi)��Ki�isel Veri Sahibinin Ki�isel Verisini Alenile�tirmesi

Veri sahibinin, ki�isel verisini alenile�tirmi� olmas� halinde ilgili ki�isel veriler alenile�tirme amac�yla s�n�rl� olarak i�lenebilecektir.

(vii)��Bir Hakk�n Tesisi veya Korunmas� i�in Veri ��lemenin Zorunlu Olmas�

Bir hakk�n tesisi, kullan�lmas� veya korunmas� i�in veri i�lemenin zorunlu olmas� halinde veri sahibinin ki�isel verileri i�lenebilecektir.

(viii)��irketimizin Me�ru Menfaati i�in Veri ��lemenin Zorunlu Olmas�

Ki�isel veri sahibinin temel hak ve �zg�rl�klerine zarar vermemek kayd�yla �irketimizin me�ru menfaatleri i�in veri i�lemesinin zorunlu olmas� halinde veri sahibinin ki�isel verileri i�lenebilecektir.

3.3.��ZEL N�TEL�KL� K��SEL VER�LER�N��LENMES�

�zel nitelikli ki�isel veriler �irketimiz taraf�ndan, i�bu Politika'da belirtilen ilkelere uygun olarak ve Kurul'un belirleyece�i y�ntemler de dahil olmak �zere gerekli her t�rl� idari ve teknik tedbirler al�narak ve a�a��daki �artlar�n varl�� halinde i�lenmektedir:

�

Sa�l�k ve cinsel hayat d��ndaki �zel nitelikli ki�isel veriler,�kanunlarda a��k�a �ng�r�lmesi di�er bir ifade ile ilgili kanunda ki�isel verilerin i�lenmesine ili�kin a��k�a bir h�k�m olmas� halinde veri sahibinin a��k r�za aranmaks�z�n i�lenebilecektir. Aksi halde veri sahibinin a��k r�zas� al�nacakt�r.

�

Sa�l�k ve cinsel hayata ili�kin �zel nitelikli ki�isel veriler, kamu sa�l��n�n korunmas�, koruyucu hekimlik, t�bbi te�his, tedavi ve bak�m hizmetlerinin y�r�t�lmesi, sa�l�k hizmetleri ile finansman�n�n planlanmas� ve y�netimi amac�yla, s�r saklama y�k�ml�l�� alt�nda bulunan ki�iler veya yetkili kurum ve kurulu�lar taraf�ndan a��k r�za aranmaks�z�n i�lenebilecektir. Aksi halde veri sahibinin a��k r�zas� al�nacakt�r.

3.4.��K��SEL VER� SAH�B�N�N�AYDINLATILMASI

�irketimiz, Kanun'un 10. maddesine ve ikincil mevzuata uygun olarak ki�isel veri sahiplerini ki�isel verilerinin veri sorumlusu olarak kim taraf�ndan, hangi ama�larla i�lendi�i, hangi ama�larla kimlerle payla��ld��, hangi y�ntemlerle topland�� ve hukuki sebebi ve veri sahiplerinin ki�isel verilerinin i�lenmesi kapsam�nda sahip oldu�u haklar� konusunda bilgilendirmektedir.

3.5.��K��SEL VER�LER�N�AKTARILMASI

�irketimiz hukuka uygun olan ki�isel veri i�leme ama�lar� do�rultusunda gerekli g�venlik �nlemlerini alarak ki�isel veri sahibinin ki�isel verilerini ve �zel nitelikli ki�isel verilerini ��nc� ki�ilere (kamu kurumlar�na, tedarik�ilere vb.) aktarabilmektedir. �irketimiz bu do�rultuda Kanun'un 8. maddesinde �ng�r�len d�zenlemelere uygun hareket etmektedir. Bu konu ile ilgili ayr�nt�l� bilgiye i�bu Politika'n�n EK 4 (�EK 4-��irketimiz Taraf�ndan Ki�isel Verilerin Aktar�ld�� nc� Ki�iler ve Aktar�lma Ama�lar��) dok�man�ndan ula��lmas� m�mk�nd�r.

3.5.1.� �Ki�isel Verilerin Aktar�lmas�

Ki�isel veri sahibinin a��k r�zas� olmasa dahi a�a��da belirtilen �artlardan bir ya da birka��n�n mevcut olmas� halinde �irketimiz taraf�ndan gerekli �zen g�sterilerek ve Kurul taraf�ndan �ng�r�len y�ntemler de dahil gerekli t�m g�venlik �nlemleri al�narak ki�isel veriler ��nc� ki�ilere aktar�labilecektir.

Ki�isel verilerin aktar�lmas�na ili�kin ilgili faaliyetlerin kanunlarda a��k�a �ng�r�lmesi,
Ki�isel verilerin �irket taraf�ndan aktar�lmas�n�n bir s�zle�menin kurulmas� veya ifas�yla do�rudan do�ruya ilgili ve gerekli olmas�,
Ki�isel verilerin aktar�lmas�n�n �irketimizin hukuki y�k�ml�l��n� yerine getirebilmesi i�in zorunlu olmas�,
Ki�isel verilerin veri sahibi taraf�ndan alenile�tirilmi� olmas� �art�yla, alenile�tirme amac�yla s�n�rl� bir �ekilde �irketimiz taraf�ndan aktar�lmas�,
Ki�isel verilerin �irket taraf�ndan aktar�lmas�n�n �irket'in veya veri sahibinin veya ��nc� ki�ilerin haklar�n�n tesisi, kullan�lmas� veya korunmas� i�in zorunlu olmas�,
Veri sahibinin temel hak ve �zg�rl�klerine zarar vermemek kayd�yla �irket me�ru menfaatleri i�in ki�isel veri aktar�m� faaliyetinde bulunulmas�n�n zorunlu olmas�,
Fiili imk�ns�zl�k nedeniyle r�zas�n� a��klayamayacak durumda bulunan veya r�zas�na hukuki ge�erlilik tan�nmayan ki�inin kendisinin ya da bir ba�kas�n�n hayat� veya beden b�t�nl��n� korumas� i�in zorunlu olmas�.

Yukar�dakilere ek olarak ki�isel veriler, Kurul taraf�ndan yeterli korumaya sahip oldu�u ilan edilen yabanc� �lkelere (�Yeterli Korumaya Sahip Yabanc� �lke�) yukar�daki �artlardan herhangi birinin varl�� halinde aktar�labilecektir. Yeterli koruman�n bulunmamas� durumunda ise mevzuatta �ng�r�len veri aktar�m �artlar� do�rultusunda T�rkiye'deki ve ilgili yabanc� �lkedeki veri sorumlular�n�n yeterli bir korumay� yaz�l� olarak taahh�t etti�i ve Kurul'un izninin bulundu�u yabanc� �lkelere (�Yeterli Korumay� Taahh�t Eden Veri Sorumlusunun Bulundu�u Yabanc� �lke�) aktar�labilecektir.

3.5.2.�� zel Nitelikli Ki�isel Verilerin Aktar�lmas�

�zel nitelikli ki�isel veriler �irketimiz taraf�ndan, i�bu Politika'da belirtilen ilkelere uygun olarak ve Kurul'un belirleyece�i y�ntemler�de dahil olmak �zere gerekli her t�rl� idari ve teknik tedbirler al�narak ve a�a��daki �artlar�n varl�� halinde aktar�labilecektir:

�

Sa�l�k ve cinsel hayat d��ndaki �zel nitelikli ki�isel veriler,�kanunlarda a��k�a �ng�r�lmesi di�er bir ifade ile ilgili kanunda ki�isel verilerin i�lenmesine ili�kin a��k�a bir h�k�m olmas� halinde veri sahibinin a��k r�za aranmaks�z�n i�lenebilecektir. Aksi halde veri sahibinin a��k r�zas� al�nacakt�r.
Sa�l�k ve cinsel hayata ili�kin �zel nitelikli ki�isel veriler, kamu sa�l��n�n korunmas�, koruyucu hekimlik, t�bbi te�his, tedavi ve bak�m hizmetlerinin y�r�t�lmesi, sa�l�k hizmetleri ile finansman�n�n planlanmas� ve y�netimi amac�yla, s�r saklama y�k�ml�l�� alt�nda bulunan ki�iler veya yetkili kurum ve kurulu�lar taraf�ndan a��k r�za aranmaks�z�n i�lenebilecektir. Aksi halde veri sahibinin a��k r�zas� al�nacakt�r.

Yukar�dakilere ek olarak ki�isel veriler,�Yeterli Korumaya Sahip Yabanc� �lke'lere yukar�daki �artlardan herhangi birinin varl�� halinde aktar�labilecektir. Yeterli koruman�n bulunmamas� durumunda ise mevzuatta �ng�r�len veri aktar�m �artlar� do�rultusunda�Yeterli Korumay� Taahh�t Eden Veri Sorumlusunun Bulundu�u Yabanc� �lke'lere aktar�labilecektir.

�

B�L�M 4

��RKET�M�Z TARAFINDAN ��LENEN K��SEL VER�LER�N KATEGOR�ZASYONU VE ��LENME�AMA�LARI

��irketimiz nezdinde, Kanun'un 10. maddesi ve ikincil mevzuat uyar�nca ilgili ki�iler bilgilendirilerek, �irketimizin ki�isel veri i�leme ama�lar� do�rultusunda, Kanun'un 5. ve 6. maddesinde belirtilen ki�isel veri i�leme �artlar�ndan en az birine dayal� ve s�n�rl� olarak, ba�ta ki�isel verilerin i�lenmesine ili�kin Kanun'un 4. maddesinde belirtilen ilkeler olmak �zere Kanun'da belirtilen genel ilkelere uygun bir �ekilde ki�isel veriler i�lenmektedir. ��bu Politika 'da belirtilen ama�lar ve �artlar �er�evesinde, i�lenen ki�isel veri kategorilerine ve kategoriler hakk�nda detayl� bilgilere Politika'n�n EK 3 (�EK 3- Ki�isel Veri Kategorileri�) dok�man�ndan ula��labilecektir.

S�z konusu ki�isel veri i�leme ama�lar�na ili�kin detayl� bilgiler Politika'n�n EK 1'inde (�EK 1- Ki�isel Veri ��leme Ama�lar��) yer almaktad�r.

�

B�L�M 5

K��SEL VER�LER�N SAKLANMASI VE��MHASI

��irketimiz, ki�isel verileri i�lendikleri ama� i�in gerekli olan s�re ve ilgili yasal mevzuatta �ng�r�len minimum s�re kadar muhafaza etmektedir. Bu kapsamda, �irketimiz �ncelikle ilgili mevzuatta ki�isel verilerin saklanmas� i�in bir s�re �ng�r�l�p �ng�r�lmedi�ini tespit etmekte, bir s�re belirlenmi�se bu s�reye uygun davranmaktad�r. Yasal bir s�re mevcut de�il ise ki�isel veriler i�lendikleri ama� i�in gerekli olan s�re kadar saklanmaktad�r. Ki�isel veriler belirlenen saklama s�relerinin sonunda periyodik imha s�relerine veya veri sahibi ba�vurusuna uygun olarak ve belirlenen imha y�ntemleri (silme ve/veya yok etme ve/veya anonimle�tirme) ile imha edilmektedir.

�

B�L�M 6

K��SEL VER� SAH�PLER�N�N HAKLARI VE BU HAKLARIN�KULLANILMASI

6.1.��K��SEL VER� SAH�B�N�N�HAKLARI

Ki�isel veri sahipleri a�a��da yer alan haklara sahiptirler:

Ki�isel veri i�lenip i�lenmedi�ini ��renme,
Ki�isel verileri i�lenmi�se buna ili�kin bilgi talep etme,
Ki�isel verilerin i�lenme amac�n� ve bunlar�n amac�na uygun kullan�l�p kullan�lmad��n� ��renme,
Yurt i�inde veya yurt d��nda ki�isel verilerin aktar�ld�� nc� ki�ileri bilme,
Ki�isel verilerin eksik veya yanl�� i�lenmi� olmas� h�linde bunlar�n d�zeltilmesini isteme ve bu kapsamda yap�lan i�lemin ki�isel verilerin aktar�ld�� nc� ki�ilere bildirilmesini isteme,
Kanun ve ilgili di�er kanun h�k�mlerine uygun olarak i�lenmi� olmas�na ra�men, i�lenmesini gerektiren sebeplerin ortadan kalkmas� h�linde ki�isel verilerin silinmesini veya yok edilmesini isteme ve bu kapsamda yap�lan i�lemin ki�isel verilerin aktar�ld�� nc� ki�ilere bildirilmesini isteme,
��lenen verilerin m�nhas�ran otomatik sistemler vas�tas�yla analiz edilmesi suretiyle ki�inin kendisi aleyhine bir sonucun ortaya ��kmas�na itiraz etme,
Ki�isel verilerin kanuna ayk�r� olarak i�lenmesi sebebiyle zarara u�ramas� h�linde zarar�n giderilmesini talep

6.2.� �K��SEL VER� SAH�B�N�N HAKLARINI�KULLANMASI

Ki�isel veri sahipleri b�l�m 6.1.'de (�Ki�isel Veri Sahibinin Haklar��) say�lm�� haklar�na ili�kin taleplerini Kurul'un belirlemi� oldu�u y�ntemlerle �irketimize iletebileceklerdir.�

6.3.��RKET�M�Z�N BA�VURULARA CEVAP�VERMES�

�irketimiz, ki�isel veri sahibi taraf�ndan yap�lacak ba�vurular� Kanun ve ikincil mevzuata uygun olarak sonu�land�rmak �zere gerekli idari ve teknik tedbirleri almaktad�r.

Ki�isel veri sahibinin, b�l�m 6.1.'de (�Ki�isel Veri Sahibinin Haklar��) yer alan haklara ili�kin talebini usule uygun olarak �irketimize iletmesi durumunda, �irketimiz talebin niteli�ine g�re en k�sa s�rede ve en ge� 30 (otuz) g�n i�inde ilgili talebi �cretsiz olarak sonu�land�racakt�r. Ancak, i�lemin ayr�ca bir maliyet gerektirmesi halinde, Kurul taraf�ndan belirlenen tarife uyar�nca �cret al�nabilecektir.

�

EK 1 � Ki�isel Veri ��leme Ama�lar�

AMA�LAR

�nsan kaynaklar� s�re�lerinin planlanmas�
Personel temin s�re�lerinin y�r�t�lmesi
S�re�lerimiz i�in gerekli olan insan kaynaklar� ihtiya�lar�n�n planlanmas� ve icras�
Stajyer ve ��renci temini, yerle�tirilmesi ve operasyon s�re�lerinin planlanmas� ve icras�
Tedarik zinciri y�netimi s�re�lerinin planlanmas� ve icras�
�� ortaklar� ve tedarik�ilerin bilgiye eri�im yetkilerinin planlanmas� ve icras�
Bilgi g�venli�i s�re�lerinin planlanmas�, denetimi ve icras�
Kurumsal y�netim faaliyetlerin planlanmas� ve icras�
Kurumsal ileti�im faaliyetlerinin planlanmas� ve icras�
Finans ve muhasebe i�lerinin takibi
�� faaliyetlerinin planlanmas� ve icras�
Etkinlik y�netimi
Kurumsal s�rd�r�lebilirlik faaliyetlerin planlanmas� ve icras�
S�zle�me s�re�lerinin ve hukuki taleplerin takibi
M��teri talep ve �ikayetlerinin takibi
M��teri ili�kileri y�netimi s�re�lerinin planlanmas� ve icras�
�r�n ve hizmetlerin sat�� s�re�lerinin planlanmas� ve icras�
�� ortaklar� ve tedarik�ilerle olan ili�kilerin y�netimi
�� sa�l�� ve g�venli�i s�re�lerinin planlanmas� ve icras�
Hukuk i�lerinin takibi
Ziyaret�i kay�tlar�n�n olu�turulmas� ve takibi
�irket faaliyetlerinin �irket prosed�rleri ve ilgili mevzuata uygun olarak y�r�t�lmesinin temini i�in gerekli operasyonel faaliyetlerinin planlanmas� ve icras�
Yetkili kurulu�lara mevzuattan kaynakl� bilgi verilmesi
�irketin operasyonel risk s�re�lerinin planlanmas� ve icras�
Acil durum y�netimi s�re�lerinin planlanmas� ve icras�
�irketler ve ortakl�k hukuku i�lemlerinin ger�ekle�tirilmesi
�irket operasyonlar�n�n g�venli�inin temini
�irket yerle�keleri ve tesislerinin g�venli�inin temini
�irket denetim faaliyetlerinin planlanmas� ve icras�

EK 2 � Ki�isel Veri Sahipleri

K��SEL VERݠ SAH�B� KATEGOR�LER�
M��teri:��irketimizle herhangi bir s�zle�mesel ili�kisi olup olmad��na bak�lmaks�z�n �irketimizin sunmu� oldu�u hizmetleri kullanan veya kullanm�� olan ger�ek ki�iler
Ziyaret�i:��irketimizin sahip oldu�u fiziksel yerle�kelere �e�itli ama�larla girmi� olan veya internet sitelerimizi ziyaret eden ger�ek ki�iler
��nc� Ki�i:��irketimizin yukar�da bahsi ge�en taraflarla aras�ndaki ticari i�lem g�venli�ini sa�lamak veya bahsi ge�en ki�ilerin haklar�n� korumak ve menfaat temin etmek �zere bu ki�ilerle ili�kili olan ��nc� taraf ger�ek ki�iler (�rn. aile bireyleri ve yak�nlar) veya bu Politika ve Sakarya 1. Organize Sanayi B�lge M�d�rl�� al��anlar� kapsam�na girmeyen di�er ger�ek ki�iler
�al��an Aday�:��irketimize herhangi bir yolla i� ba�vurusunda bulunmu� ya da �zge�mi� ve ilgili bilgilerini �irketimizin incelemesine a�m�� olan ger�ek ki�iler (stajyer adaylar� dahil)
�irket Yetkilisi:��irketimizin y�netim kurulu
�� birli�i ��erisinde Oldu�umuz Kurumlar�n �al��anlar�,�Hissedarlar� ve Yetkilileri:��irketimizin her t�rl� i� ili�kisi i�erisinde bulundu�u kurumlarda (i� orta��, tedarik�i gibi, ancak bunlarla s�n�rl� olmaks�z�n) �al��an, bu kurumlar�n hissedarlar� ve yetkilileri dahil olmak �zere, ger�ek ki�iler

EK 3 � Ki�isel Veri Kategorileri

K��SEL VER� KATEGOR�LER�
Kimlik Bilgisi:�Ki�inin kimli�ine dair bilgilerin bulundu�u verilerdir; ad-soyad, T.C. kimlik numaras�, uyruk bilgisi, do�um yeri, do�um tarihi, cinsiyet, i�yeri bilgisi, sicil no., vergi numaras�, unvan, biyografi vb. bilgiler ile ehliyet, mesleki kimlik, n�fus c�zdan� ve pasaport gibi belgeler
�leti�im Bilgisi:�Telefon numaras�, adres, e-posta, faks numaras�
Lokasyon Verisi:��� birli�i i�erisinde oldu�umuz kurumlar�n �al��anlar�n�n acil durum s�re�lerine y�nelik bulundu�u yerin konumunu tespit eden bilgiler
Aile Bireyleri ve Yak�n Bilgisi:��irketimiz operasyonlar� �er�evesinde ve sundu�umuz �r�n ve hizmetlerle ilgili veya �irketin ve veri sahibinin hukuki ve di�er menfaatlerini korumak amac�yla ki�isel veri sahibinin aile bireyleri ve yak�nlar� hakk�ndaki bilgiler
M��teri Bilgisi:�Ticari faaliyetlerimizin ger�ekle�tirilmesi esnas�nda m��teriye ili�kin elde edilen veriler
M��teri ��lem Bilgisi:�M��terilerimizin �r�n ve hizmetlerimizin kullan�m�na y�nelik kay�tlar� ile m��terilerimizin �r�n ve hizmetlerimizin kullan�m� i�in gerekli olan talimatlar� ve talepleri gibi bilgiler
Fiziksel Mek�n G�venlik Bilgisi:�Fiziksel mekana giri�te, fiziksel mekan�n i�erisinde kal�� s�ras�nda al�nan kay�tlar ve belgelere ili�kin ki�isel veriler; kamera kay�tlar�, ara� bilgisi kay�tlar� ve g�venlik noktas�nda al�nan kay�tlar v.b.
��lem G�venli�i Bilgisi:�Faaliyetlerimizin y�r�t�lmesi s�ras�nda teknik, idari, hukuki ve ticari g�venli�imizi sa�lamam�z i�in i�lenen ki�isel verileriniz (�rne�in log kay�tlar�, IP bilgisi, kimlik do�rulama bilgileri)
Finansal Bilgi:��irketimizin ki�isel veri sahibi ile kurmu� oldu�u hukuki ili�kinin tipine g�re yarat�lan her t�rl� finansal sonucu g�steren bilgi, belge ve kay�tlara ili�kin i�lenen ki�isel veriler ile banka hesap numaras�, IBAN numaras�, gelir bilgisi, bor�/alacak bilgisi gibi veriler
�al��an Aday� Bilgisi:��irketimize herhangi bir yolla i� ba�vurusunda bulunmu� ya da �al��an ve/veya stajyer adaylar�m�z�n �zge�mi� bilgileri
��zel Nitelikli Ki�isel Veri:�Ki�ilerin �rk�, etnik k�keni, siyasi d��ncesi, felsefi inanc�, dini, mezhebi veya di�er inan�lar�, k�l�k ve k�yafeti, dernek, vak�f ya da sendika �yeli�i, sa�l��, cinsel hayat�, ceza mahk�miyeti ve g�venlik tedbirleriyle ilgili verileri ile biyometrik ve genetik veriler
�Talep/�ik�yet Y�netimi Bilgisi:��irketimize y�neltilmi� olan her t�rl� talep veya �ikayetin al�nmas� ve de�erlendirilmesine ili�kin ki�isel veriler
G�rsel ��itsel Veri:�Foto�raf ve kamera kay�tlar� (Fiziksel Mekan G�venlik Bilgisi kapsam�nda giren kay�tlar hari�) ve ses kay�tlar�
Denetim ve Tefti� Bilgisi:��irketimizin operasyonel, finansal, suiistimal ve uyum denetimi faaliyetlerinin y�r�t�lmesine ili�kin i�lenen ki�isel veriler
Hukuki ��lem ve Uyum:�Hukuki alacak ve haklar�m�z�n tespiti, takibi ve bor�lar�m�z�n ifas� ile kanuni y�k�ml�l�klerimiz ve �irketimizin politikalar�na uyum kapsam�nda i�lenen ki�isel veriler
��lem Bilgisi:��irketimiz taraf�ndan y�r�t�len faaliyetler �er�evesinde, sunulan �r�n veya hizmetlerle ilgili veya �irketin ve ki�isel veri sahibinin hukuki ve di�er menfaatlerini korumak amac�yla i�lenen anket bilgisi, beyan bilgisi, al��veri� bilgisi, �yelik bilgisi, cookie kay�tlar� gibi veriler

�

EK 4 � �irketimiz Taraf�ndan Ki�isel Verilerin Aktar�ld�� nc� Ki�iler ve Aktar�lma Ama�lar�

�irketimiz Kanun'un 8. ve 9. maddelerine uygun olarak m��terilerin ki�isel verilerini a�a��da s�ralanan ki�i kategorilerine aktar�labilir:

�� Ortaklar�
Tedarik�iler
Kanunen Yetkili �zel Hukuk Ki�ileri
Kanunen Yetkili Kamu Kurum ve Kurulu�lar�,

�

Aktar�mda bulunulan yukar�da belirtilen ki�ilerin kapsam� ve veri aktar�m ama�lar� a�a��da belirtilmektedir.

VER� AKTARIMI YAPILAB�LECEK K��LER

�� ORTA�I
Tan�m�:��irketimizin ticari faaliyetlerini y�r�t�rken �irketimiz hizmetlerinin sat��, tan�t�m� ve pazarlanmas�, sat�� sonras� deste�i, gibi ama�larla i� ortakl�� kurdu�u taraflar� tan�mlamaktad�r.
Veri Aktarma Amac�:��� ortakl��n�n kurulma ama�lar�n�n yerine getirilmesini temin etme amac�yla s�n�rl� olarak
TEDAR�K��:
Tan�m�:��irketimizin ticari faaliyetlerini y�r�t�rken �irketimizin emir ve talimatlar�na uygun s�zle�me temelli olarak �irketimize hizmet sunan taraflar� ya da bu taraflar�n �al��anlar�/yetkilileri/di�er ilgili ki�ileri tan�mlamaktad�r.
Veri Aktarma Amac�:��irketimizin tedarik�iden d�� kaynakl� olarak temin etti�i ve �irketimizin hizmet sunumunu sa�lama amac�yla s�n�rl� olarak
M��TER�:
Tan�m�:��irketimizin hizmet sundu�u ki�ileri ve/veya hizmet sundu�u firmalarda yer alan �al��an/imza yetkilileri/di�er ger�ek ki�ileri tan�mlamaktad�r.
Veri Aktarma Amac�:�M��terilerimize hizmet sunma amac�yla s�n�rl� olarak
HUKUKEN YETK�L� KAMU KURUM VE KURULU�LARI:
Tan�m�:��lgili mevzuat h�k�mlerine g�re �irketimizden bilgi ve belge almaya yetkili kamu kurum ve kurulu�lar�
Veri Aktar�m Amac�:��lgili kamu kurum ve kurulu�lar�n�n hukuki yetkisi dahilinde talep etti�i ama�la s�n�rl� olarak
HUKUKEN YETK�L� �ZEL HUKUK K��LER�:
Tan�m�:��lgili mevzuat h�k�mleri uyar�nca kanunen belirlenmi� belirli �artlara uygun olarak kurulmu� ve yine kanunun belirledi�i �er�evede faaliyetlerini devam ettiren kurum veya kurulu�lar
Veri Aktar�m Amac�:��lgili �zel kurum ve kurulu�lar�n y�r�tmekte oldu�u faaliyetler kapsam�nda giren konular ile ilgili s�n�rl� olarak ki�isel veriler payla��lmaktad�r.
Ki�isel Verilerin Korunmas� Kanunu� Ayd�nlatma Beyan�
Tan�mlar
��bu ayd�nlatma metninde ge�en;
Ki�isel Veri:�Kimli�i belirli veya belirlenebilir ger�ek ki�iye ili�kin her t�rl� bilgiyi,
Ki�isel Verilerin Korunmas� Kanunu (�KVKK�):�7 Nisan 2016 tarihinde Resm� Gazete 'de yay�nlanarak y�r�rl��e giren 6698 say�l� Ki�isel Verilerin Korunmas� Kanunu'nu,
Veri ��leyen:�Veri sorumlusunun verdi�i yetkiye dayanarak onun ad�na Ki�isel Verileri i�leyen ger�ek veya t�zel ki�iyi,
Veri Sorumlusu:�Ki�isel Verilerin i�leme ama�lar�n� ve vas�talar�n� belirleyen, veri kay�t sisteminin kurulmas�ndan ve y�netilmesinden sorumlu olan ger�ek veya t�zel ki�iyi, ifade eder.
�lgili Ki�i:�Ki�isel verisi i�lenen ger�ek ki�iyi ifade eder.
�
Sakarya 1. Organize Sanayi B�lge M�d�rl��(��irketimiz�)�olarak ba�ta temel hak ve �zg�rl�kleri korumas� olmak �zere �zel hayatlara ili�kin gizlili�in korunmas�, bilgi g�venli�inin sa�lanmas� ve korunmas�, etik de�erlere sayg� �ncelikli prensiplerimiz aras�nda yer almaktad�r. Buna ba�l� olarak Ki�isel Verilerin Korunmas� Kanunu (�KVKK�) 10. Maddesinden do�an ayd�nlatma y�k�ml�l��m�z� yerine getirmek kapsam�nda a�a��da verdi�imiz a��klamalar�m�z bilgilerinize sunulmaktad�r;
Veri Sorumlusu
Ki�isel verileriniz bak�m�ndan �Veri Sorumlusu�; Bilim Sanayi ve Teknoloji Bakanl�� nezdinde 169 sicil numaras� ile kay�tl� �zel hukuk t�zel ki�ili�i, �irket merkezi �Sakarya Mah. �ht. Kom. Onb. Zekeriya G�zyuman Cad. No:121 Arifiye / SAKARYA� olan Sakarya 1. Organize Sanayi B�lgesi B�lge M�d�rl��'d�r.
Verisi Toplanan Taraflar
Ki�isel Verilen Korunmas� Kanunu kapsam�nda �irketimiz ile i� ili�kisinde olan a�a��da belirtti�imiz taraflar�m�z�n verilerini toplamaktay�z. Bunlar;

�al��anlar�n ve �al��an adaylar�m�z�n

�al��an ve �al��an adaylar�m�z�n aile bireylerinin ve yak�nlar�n�n,

M��terilerimizin,

Tedarik�ilerimizin,

Dan��manlar�m�z�n,

�� ortaklar�m�z�n,

Hissedarlar�m�z�n,

�irket yetkililerimizin,

�irket vekillerimizin,

S�zle�me ili�kisinde bulundu�umuz ki�i/ki�ilerin ve �al��anlar�n�n

Hukuki i�lemlerin muhatab� olan ki�i/ki�ilerin,

Anket kat�l�mc�lar�n�n,

Ziyaret�ilerimizin,
�irketimizin Taraflar�ndan Toplad�� ve ��ledi�i Veriler
Ki�isel Verilerin Korunmas� Kanunu 5 ve 6. Maddesi kapsam�nda �irketimiz taraflar�ndan a�a��da belirtilen verileri toplamakta ve i�lemekteyiz. Bunlar;

Aile ve sosyal ya�ant� bilgileri,

E�itim ve ��retim bilgileri,

�stihdam bilgileri,

Talep/�ikayet y�netimi ile ilgili bilgileri,

Hukuki i�lere ili�kin bilgileri,

Etik de�erlere ve hukuka uyuma ili�kin bilgileri,

Finansal bilgileri,

Denetim bilgileri,

Elektronik medya kullan�m� bilgileri,

Sa�lanan ve temin edilen mal ve hizmetlerle ilgili bilgiler,

�� aktiviteleri bilgileri,

Ticaret ve di�er lisans ve izinlerle ilgili bilgiler,

Fiziksel mekan g�venlik bilgileri,

G�rsel ve i�itsel bilgiler (foto�raf, kamera, ses kay�tlar�),

Telekom�nikasyon kay�tlar�,

E-posta ve bilgi sistemleri hizmetleri kullan�m kay�tlar�,

Giri� kay�tlar�,

Sa�l�k raporlar� ve sa�l�k bilgileri,

Adli sicil kay�t bilgileri
�irketimizin Veri Toplama Ama�lar�
Ki�isel Verilerin Korunmas� Kanunu 5 ve 6. Maddesi kapsam�nda a�a��da belirtti�imiz �irket ama�lar�m�z�, ilgili ama�lar ile s�n�rl� olmak kayd� ile ger�ekle�tirebilmek i�in veri toplamakta ve i�lemekteyiz. Bunlar;

�irketimizin ticari faaliyetlerini ger�ekle�tirilmesi.

Ticari faaliyetlerine ba�l� i� s�re�leri yerine getirebilmesi,

�� ortaklar� ve/veya tedarik�ileri ile olan ili�kilerin y�netimi ve y�r�t�lmesi,

�irketimizin web sitelerinin teknik olarak y�netimi,

M��teri y�netimi ve �ikayetlerin takibi,

�r�n/hizmet anketleri ve �irketimize g�nderdi�iniz sorular�n takibi,

�irketimiz taraf�ndan sunulan �r�n ve hizmetlerden sizleri faydaland�rmak i�in gerekli �al��malar�n i� birimlerimiz taraf�ndan yap�lmas�,

�r�n ve/veya hizmetlerin sat��, pazarlama, sat�� sonras� s�re�lerinin planlanmas� ve icras�,

�r�n ve hizmetlerin i�erikleri konusunda bilgilendirme yap�lmas�,

Yasal mevzuata uygun �ekilde ayr�ca onay al�nmak suretiyle ticari elektronik ileti g�nderilebilmesi,

Etkinlik ve di�er organizasyonlar�n y�r�t�lmesi,

�irketimizin ve �irketimizle i� ili�kisi i�erisinde olan ki�ilerle hukuki ve ticari ili�kilerin y�r�t�lmesi ve bu ili�kilerin g�venli�inin temini,

�irketimiz taraf�ndan y�r�t�len ileti�ime y�nelik idari operasyonlar,

�al��an idaresi ve y�netimi,

�irkete ait lokasyonlar�n fiziksel g�venli�ini ve denetiminin sa�lanmas�,

Lojistik faaliyetlerinin planlanmas�,

�tibar ara�t�rma s�re�lerinin y�r�t�lmesi,

Etik de�erlere ve hukuka uyum ve hukuki i� ve prosed�rlerin y�r�t�lmesi,

S�zle�me s�re�lerinin ve/veya hukuki taleplerin takibi,

�nsan Kaynaklar� ve personel al�m s�re�lerinin planlanmas�, y�r�t�lmesi ile e�itim ve ��retim faaliyetlerinin takibi ve ger�ekle�tirilmesi,

�� sa�l�� ve/veya g�venli�i s�re�lerinin planlanmas� ve/veya icras�,

�irketimizin te�viklerden faydalanabilmesinin sa�lanmas�,

Kurumsal ileti�im ve kurumsal y�netim faaliyetlerinin planlanmas� ve y�r�t�lmesi,

Bilgi g�venli�i y�netimi hizmetlerinin y�r�t�lmesi,

Finans ve/veya muhasebe i�lerinin takibi, denetimi ile m��terilerin finansal risklerinin tespitine y�nelik faaliyetlerin y�r�t�lmesi,

�irketimizin ticari ve i� stratejilerinin belirlenmesi ve uygulanmas�,

Ziyaret�i kay�tlar�n�n olu�turulmas� ve takibi,

Bilginin elde edilmesi esnas�nda ilgili ki�iye bildirilecek sair ama� ya da ama�larla

�lgili mevzuat�n gerektirdi�i veya zorunlu k�ld�� ekilde yasal y�k�ml�l�klerin yerine getirilmesini sa�lamak �zere,
�
�irketimiz Taraf�ndan Ama�lar� Dahilinde Toplanan ve ��lenen Verilerin Aktar�m�
Ki�isel Verilerin Korunmas� Kanunu 8 ve 9. Maddelerinde belirtilen ki�isel veri i�leme �artlar� ve ama�lar� �er�evesinde �irketimiz taraf�ndan toplanan ki�isel verileriniz yukar�da detaylar� verilen ama�lar�m�z dahilinde i� ortaklar�m�za, kanunen yetkili kamu kurumlar� ve �zel ki�iler ile di�er ki�ilerle payla��labilecektir.
�irketimiz Taraf�ndan Verilerin Toplanma Y�ntemi ve Hukuki Sebebi
Ki�isel veriler, �irketimiz taraf�ndan ki�isel veri sahiplerine a��k�a ve anla��labilir bir �ekilde s�zl�, yaz�l� ve/veya elektronik bilgilendirmede bulunularak ve gerekti�inde a��k r�zalar� al�narak s�zl�, yaz�l� ve/veya elektronik yollarla, hukuka ve d�r�stl�k kurallar�na uygun olarak, yukar�da a��k�a belirtilen me�ru ama�larla ba�lant�l� ve s�n�rl� olmak kayd�yla, �l��l�l�k prensibi �er�evesinde toplanmakta, kullan�lmakta, kaydedilmekte, depolanmakta ve i�lenmektedir.
Ki�isel verilerinizin �irketimiz taraf�ndan, bu ayd�nlatma belgesinde belirtilen ama�lar d��nda i�lenmeyece�ini, yurt i�inde ve yurt d��nda bulunan 3. ki�ilere aktar�lmayaca��n� ve saklanmayaca��n� temin ederiz.
�irketimiz Taraf�ndan Toplanan Verilerin Saklanma S�resi
Ki�isel verileriniz, ilgili yasal mevzuatlarda belirtilen saklama s�relerince, ilgili yasal mevzuatlarda herhangi bir s�re belirlenmemi�se �irketimizin uygulamalar� ve ticari ya�am�n�n team�lleri uyar�nca veya yukar�da an�lan i�leme ama�lar�n�n gerekli k�ld�� s�re boyunca verileriniz saklanmakta ve sonras�nda Ki�isel Verilerin Korunmas� Kanunu 7. Maddesine uygun olarak silinmekte, yok edilmekte ya da anonim hale getirilmektedir.
�irketimiz Taraf�ndan Toplanan ve ��lenen Verilerinizin G�venli�i
Ki�isel verileriniz, i�lendikleri ve sakland�klar� ortamlarda yetkisiz eri�ime maruz kalmamalar�, kaybolmamalar� ve zarar g�rmemeleri amac�yla y�netimimiz taraf�ndan te�vik edilen KVKK kurulu taraf�ndan yay�mlanm�� Ki�isel Veri G�venli�i Rehberi gereklilikleri s�rekli i�letilmekte ve s�rekli iyile�tirme kapsam�nda geli�tirmektedir.
Verisi Toplanan ve ��lenen �lgili Ki�inin Haklar�
Ki�isel Verilerin Korunmas� Kanunu 11. Maddesi uyar�nca herkes, veri sorumlusuna ba�vurarak kendisiyle ilgili;

a) Ki�isel veri i�lenip i�lenmedi�ini ��renme,

b) Ki�isel verileri i�lenmi�se buna ili�kin bilgi talep etme,

c) Ki�isel verilerin i�lenme amac�n� ve bunlar�n amac�na uygun kullan�l�p kullan�lmad��n� ��renme,

d) Yurt i�inde veya yurt d��nda ki�isel verilerin aktar�ld�� nc� ki�ileri bilme,

e) Ki�isel verilerin eksik veya yanl�� i�lenmi� olmas� h�linde bunlar�n d�zeltilmesini isteme,

f) 7.ci maddede �ng�r�len �artlar �er�evesinde ki�isel verilerin silinmesini veya yok edilmesini isteme,

g) (d) ve (e) bentleri uyar�nca yap�lan i�lemlerin, ki�isel verilerin aktar�ld�� nc� ki�ilere bildirilmesini isteme,

h) ��lenen verilerin m�nhas�ran otomatik sistemler vas�tas�yla analiz edilmesi suretiyle ki�inin kendisi aleyhine bir sonucun ortaya ��kmas�na itiraz etme,

i) Ki�isel verilerin kanuna ayk�r� olarak i�lenmesi sebebiyle zarara u�ramas� h�linde zarar�n giderilmesini talep etme,�haklar�na sahiptir.
�
�lgi Ki�inin Haklar� �er�evesinde Ba�vuru Y�ntemleri
Ki�isel Verilerin Korunmas� Kanunu 13. Maddesinin 1. f�kras� gere�ince, yukar�da belirtilen haklar�n�z� kullanmak ile ilgili talebinizi, 10 Mart 2018, 30356 Say�l� yay�mlanm�� Veri Sorumlusuna Ba�vuru Usul ve Esaslar� Hakk�nda Tebli� istinaden a�a��daki y�ntemler ve bilgiler ile ger�ekle�tirebilirsiniz.
�
Ba�vuru i�eri�inde gerekli bilgiler;

Ba�vuru sahibinin, Ad, Soyad bilgisi.

Ba�vuru sahibi T�rkiye Cumhuriyeti vatanda�� ise TC Kimlik Numaras� e�er de�il ise Uyru�u ile birlikte Pasaport numaras� veya var ise Kimlik numaras�.

Ba�vuru sahibinin, Tebligata esas yerle�im yeri veya i� yeri adresi.

Ba�vuru sahibinin bildirime esas elektronik posta adresi, telefon veya faks.

Ba�vuru sahibinin, Talep konusu.

Ba�vuru sahibinin talep konusuna istinaden bilgi ve belgeler.
Ba�vuru Y�ntemleri;

Ba�vuru sahibi, �ahsen Sakarya 1. Organize Sanayi B�lge M�d�rl�� adresine �Ba�vuru Formu� doldurarak kapal� zarf ve zarf�n �zerine �Ki�isel Verilerin Korunmas� Kanunu Gere�i Bilgi Talebi� notu ile dan��ma ofise elden tutanak ile teslimat yapabilir.

Ba�vuru sahibi, Noter arac�l�� ile Sakarya 1. Organize Sanayi B�lge M�d�rl�� adresine tebligat �ekebilir fakat tebligat zarf� �zerine �Ki�isel Verilerin Korunmas� Kanunu Gere�i Bilgi Talebi� notu ibaresi eklenmelidir.

5070 Say�l� Elektronik imza kanununda tan�ml� olan �G�venli Elektronik �mza� ile ba�vuru sahibi �ahsen �irketimiz Kay�tl� Elektronik Posta olan�sakaryaosb@hs02.kep.tr�adresine konu k�sm�na �Ki�isel Verilerin Korunmas� Kanunu Gere�i Bilgi Talebi� notu ile ba�vuru yapabilir
*Adres: Sakarya Mah. �ht. Kom. Onb. Zekeriya G�zyuman Cad. No: Arifiye / SAKARYA
Yukar�da belirtilen haklar�n�z ile ilgili ba�vuru formumuza ise�buradan��ula�abilirsiniz.

SOSB Hakk�nda

Ki�isel Verilerin Korunmas� ve ��lenmesi Politikas�

B�L�M-1

1.1.����������G�R��

1.2.����������KAPSAM

1.3.��POL�T�KA'NIN VE �LG�L� MEVZUATIN�UYGULANMASI

B�L�M 2 �

K���SEL VER�LER�N KORUNMASINA �L��K�N�HUSUSLAR

�2.1.��K���SEL VER�LER�N G�VENL���N�N�SA�LANMASI

2.3.������ B�R�MLER�N�N� K���SEL VER�LER�N� KORUNMASI� VE ��LENMES� KONUSUNDA FARKINDALIKLARININ ARTTIRILMASI VE�DENET�M�

B�L�M 3

K���SEL VER�LER�N ��LENMES�NE �L��K�N�HUSUSLAR

�3.1.���K���SEL VER�LER�N MEVZUATTA �NG�R�LEN �LKELERE UYGUN OLARAK���LENMES�

�3.1.1.� �Hukuka ve D�r�stl�k Kural�na Uygun ��leme

3.1.2.� �Ki�isel Verilerin Do�ru ve Gerekti�inde G�ncel Olmas�n� Sa�lama

3.1.3.� �Belirli, A��k ve Me�ru Ama�larla ��leme

3.1.4.� ��lendikleri Ama�la Ba�lant�l�, S�n�rl� ve �l��l� Olma

3.1.5.� ��lgili Mevzuatta �ng�r�len veya ��lendikleri Ama� i�in Gerekli Olan S�re Kadar Muhafaza Etme

3.2.� �K���SEL VER�LER�N ��LENME��ARTLARI

(i)��Ki�isel Veri Sahibinin A��k R�zas�n�n Bulunmas�

(ii)�����Kanunlarda A��k�a �ng�r�lmesi

(iii)����Fiili �mkans�zl�k Sebebiyle �lgilinin A��k R�zas�n�n Al�namamas�

(iv)����S�zle�menin Kurulmas� veya �fas�yla Do�rudan �lgi Olmas�

(v)������irketin Hukuki Y�k�ml�l���n� Yerine Getirmesi

(vi)����Ki�isel Veri Sahibinin Ki�isel Verisini Alenile�tirmesi